podstawowych

Równowaga w miejscu pracy – jest już zjawiskiem powszechnym, czy może to nadal hasło, które niewiele ma wspólnego z realiami rynku? Tylko 3% firm posiada formalny dokument związany z różnorodnością. Cierpią na tym przede wszystkim kobiety, które często nie mają zapewnionych podstawowych praw w miejscu pracy. 💝 Konkurs „RównoWaga. Prokobieca firma roku” powstał po to, żeby zauważyć problem oraz zmobilizować i docenić firmy działające w tym zakresie. Inicjatywa Dominiki Kulczyk skierowana jest do pracodawczyń i pracodawców, którzy angażują się w działania na rzecz równości kobiet w miejscu pracy oraz w kompleksowy sposób przeciwdziałają dyskryminacji. 💎 Na czym polega konkurs? 💎 Do kogo jest skierowany? 💎 Jakie wartości na rynku pracy promuje? 💎 Jakie nagrody przewiduje? Odpowiedzi na te pytania znajdziecie na stronie konkursu RównoWaga. Link w stories! Zgłaszać się można do 30 czerwca, a w dzisiejszej „Popołudniówce 357” posłuchacie rozmowy o konkursie z Henryką Bochniarz – przewodniczącą Rady Głównej Konfederacji Lewiatan. #konkurs #ProKobiecaFirmaRoku #równość #CyklKariery #równośćpłci #równośćwpracy #wspolpracakomercyjna #RównoWaga

Kulczyk Foundation0
⭐️ W dzisiejszej „Popołudniówce 357” w Radio 357 będziecie mogli posłuchać rozmowy z Henryką Bochniarz – przewodniczącą Rady Głównej Konfederacji Konfederacja Lewiatan – m.in. o naszym konkursie „RównoWaga. Prokobieca Firma Roku”, którego współorganizatorami są #KonfederacjaLewiatan
Read more